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Hola, amigos:
Un caso que expongo, a fin de encontrar respuesta (pues sé que en el Foro de Defensa Policial, Militar, y Jurídico hay personas versadas en Derecho): una persona que trabaja en un geriátrico, y que tiene acceso a datos de carácter personal de los usuarios (nombres, DNI, dirección, grado de dependencia...), si saca de las instalaciones un pen drive USB con estos datos, sin que esto sea posible, ¿a qué tipo de consecuencias debe enfrentarse según la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal?

Saludos,

Loup

Hombreeee.... Loup, cuanto tiempo, jejje

Hola, Loba:
Gracias por la respuesta. Pero no despeja mis dudas.

Salu2,

Loup

Todo depende de si le pillan o no. En el segundo caso, las consecuencias legales son inapreciables.

Hola Loup,

http://www.boe.es/boe/dias/1999/12/14/p ... -43099.pdf

LEY ORGÁNICA 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal.
...
3.Son infracciones graves:
...
b) Proceder a la creación de ficheros de titularidad privada o iniciar la recogida de datos de carácter personal
para los mismos con finalidades distintas de las que constituyen el objeto legítimo de la empresa o entidad.
c) Proceder a la recogida de datos de carácter personal sin recabar el consentimiento expreso de las personas
afectadas, en los casos en que éste sea exigible.

...Artículo 45. Tipo de sanciones.

1. Las infracciones leves serán sancionadas con multa de 100.000 a 10.000.000 de pesetas.

2. Las infracciones graves serán sancionadas con multa de 10.000.000 a 50.000.000 de pesetas.

3. Las infracciones muy graves serán sancionadas con multa de 50.000.000 a 100.000.000 de pesetas.

4. La cuantía de las sanciones se graduará atendiendo a la naturaleza de los derechos personales afectados,
al volumen de los tratamientos efectuados, a los beneficios obtenidos, al grado de intencionalidad, a la
reincidencia, a los daños y perjuicios causados a las personas interesadas y a terceras personas, y a cualquier
otra circunstancia que sea relevante para determinar el grado de antijuridicidad y de culpabilidad presentes en
la concreta actuación infractora.

Hola, Efe:
Ese B.O.E. es de 1999 ¿No hay otra norma posterior? Entonces estamos ante una infracción grave. La persona ¿está obligada a pagar a la empresa una sanción ecónomica?

Salu2,

Loup

http://cuidatusdatos.com/infocomocumplirlopd.html

http://cuidatusdatos.com/infoaplicacionlopd.html

Dependiendo del caso en concreto porque la exposición es algo imprecisa.

Yo entiendo que si se trata de datos especialmente protegidos como son por ejemplo los relativos a la salud, si el centro de donde proceden es público y la persona que los saca es funcionario, empleado público y aún no siéndolo y tratándose de un centro privado concertado o de prestación de servicios públicos y dicha persona tiene acceso o es encargado de su tratamiento y por lo tanto de su salvaguardia no procede la vía administrativa toda vez que en el ejemplo se dice que dicha información se extrae de los ficheros mediante una memoria USB y por la propia base de datos es un documento informático.
En este caso considero que procedería incialmente la vía penal del 413.
Artículo 413.
La autoridad o funcionario público que, a sabiendas, sustrajere, destruyere, inutilizare u ocultare, total o parcialmente, documentos cuya custodia le esté encomendada por razón de su cargo, incurrirá en las penas de prisión de uno a cuatro años, multa de siete a veinticuatro meses, e inhabilitación especial para empleo o cargo público por tiempo de tres a seis años.

Hola, Sayanim,
O sea, que el destino de esa persona, aunque trabaje en un geriátrico, es la pena de prisión.

Salu2,

Loup

Si las circunstancias se adecuan al tipo penal si. Si quieres me lo detallas en privado

Hola, Sayanim,
Pues el caso, por lo que me ha comentado la cuñada de la persona, es que su familiar llevó, sin darse cuenta en un pen unos datos de carácter personal de los usuarios. Se lo notificó por escrito al director del centro, sin concretar la documentación exacta. Y este le amonestó verbalmente. Ahora esa persona está de vacaciones, pero teme que a su regreso al puesto de trabajo, le espere la carta de despido y un juicio.

Saludos,

Loup

Loup es gallego, le gustan los lobos, las cosas de chinos, hace taichi y ahora sabemos que trabaja en un geriatrico. El circulo se va cerrando, daremos contigo

cyberclon escribió:Loup es gallego, le gustan los lobos, las cosas de chinos, hace taichi y ahora sabemos que trabaja en un geriatrico. El circulo se va cerrando, daremos contigo

Hola de nuevo:

Cyberclon escribió:
Loup es gallego, le gustan los lobos, las cosas de chinos, hace taichi y ahora sabemos que trabaja en un geriatrico. El circulo se va cerrando, daremos contigo

Pues te equivocas en varias cosas: primero, no soy gallego y no trabajo en un geriátrico.

Aciertas en que me gustan las cosas de chinos, sobre todo el cine de Hong Kong, y practico Taichi Chuan.

De todas formas, tu mensaje no aporta nada a la pregunta. Te van a tildar de pesado, como a mí, por incluir mensajes ¿insustanciales?

Saludos,

Loup

Loup escribió:Hola, Sayanim,
Pues el caso, por lo que me ha comentado la cuñada de la persona, es que su familiar llevó, sin darse cuenta en un pen unos datos de carácter personal de los usuarios. Se lo notificó por escrito al director del centro, sin concretar la documentación exacta. Y este le amonestó verbalmente. Ahora esa persona está de vacaciones, pero teme que a su regreso al puesto de trabajo, le espere la carta de despido y un juicio.
Saludos,
Loup

Entiendo entonces que no sustrajo a sabiendas los documentos y que ya fué sancionada mediante una represión verbal una vez dió cuenta de su error o negligencia no?